Wir sind ein dynamisches Team mit einem großen Auftrag, der unseren Mitarbeitern eine anspruchsvolle und sinnvolle Arbeit bietet. Als unabhängiges Büro der Legislative bieten wir wettbewerbsfähige Gehälter und ein attraktives Gesamtvergütungspaket. Klicken Sie hier für weitere Informationen zu den Sozialleistungen.
Unser Büro befindet sich im schönen Victoria, British Columbia. Für weitere Informationen über Victoria und BC besuchen Sie Hello BC.
Wir sind bestrebt, ein vielfältiges Team zusammenzustellen, um die Bevölkerung, der wir dienen, zu repräsentieren und die Bedürfnisse unserer Bürger besser zu erfüllen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Ureinwohnern, Schwarzen oder rassifizierten Personen, Frauen, Menschen mit verschiedenen Geschlechtsidentitäten oder -ausdrücken und/oder Menschen mit Behinderungen.
Schöffen
Als Mitglied des Adjudication-Teams hat die Stelle eine urteilende Funktion. Als Beauftragter des Kommissars verfügt der Adjudicator über eine beträchtliche Entscheidungsbefugnis und ist für die Entscheidung von Anfragen und den Erlass schriftlicher Anordnungen gemäß dem Freedom of Information and Protection of Privacy Act (FIPPA) und dem Personal Information Protection Act (PIPA) zuständig. Der Adjudikator trifft auch Vorentscheidungen über materiell- und verfahrensrechtliche Fragen im Zusammenhang mit Untersuchungen.
Der Adjudikator muss ein unabhängiges Urteil fällen und jeden Fall unter Berücksichtigung der Beweise und der geltenden Rechtsvorschriften und Rechtsgrundsätze (insbesondere der Grundsätze des Verwaltungsrechts) für sich entscheiden. Die Untersuchungen sind oft sehr umfangreich und beinhalten komplexe und umstrittene Beweis- und Rechtsfragen, und die Gründe des Adjudicators müssen einer gerichtlichen Überprüfung durch den Supreme Court of British Columbia standhalten.
Der Adjudicator arbeitet eng mit anderen Mitgliedern des Adjudication-Teams und den OIPC-Mitarbeitern bei der Entwicklung und Umsetzung von Richtlinien und Verfahren zusammen, um Konsistenz, Fairness und Effizienz bei der Durchführung und Verwaltung von Untersuchungen gemäß FIPPA und PIPA sicherzustellen.
Die vollständigen Qualifikationen, einschließlich der Kompetenzen, sind im Stellenprofil beschrieben, das Sie über den Link am Ende dieser Seite finden.
Die Stelle ist für ein Jahr befristet und als Vollzeitstelle ausgeschrieben. Es kann eine Eignungsliste für ähnliche befristete oder unbefristete künftige Stellen erstellt werden. Die befristete Stelle kann in eine unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle umgewandelt werden. Diese Stelle ist von einer Gewerkschaftsmitgliedschaft ausgeschlossen. Gelegentliche Reisen können erforderlich sein.
Im Laufe der Zeit hat der erfolgreiche Bewerber dieses Auswahlverfahrens die Möglichkeit, durch leistungsabhängige Höhergruppierung das Maximum der Gehaltsgruppe seiner Position zu erreichen. Das Einstiegsgehalt für diese Stelle wird voraussichtlich etwa 98.571,59 $ betragen und wird unter Berücksichtigung der einschlägigen Ausbildung und Erfahrung des erfolgreichen Bewerbers festgelegt.
Die Stelle ist derzeit in unserem Büro in Victoria, BC, angesiedelt, wobei die Möglichkeit der Telearbeit besteht.
Erfolgreichen Bewerbern, die nach Victoria umziehen müssen, kann als Teil des Gesamtvergütungspakets eine finanzielle Unterstützung angeboten werden. Die Höhe der Umzugskosten richtet sich nach den hier aufgeführten Informationen.
Wie man sich bewirbt:
Ihre Bewerbungsunterlagen müssen im Word- oder PDF-Format vorliegen und per E-Mail an Recruitment@oipc.bc.cagesendet werden . Geben Sie in der Betreffzeile die Nummer des Auswahlverfahrens 120807 an.
Um sich für diese Stelle zu bewerben, müssen Sie ein vollständiges Bewerbungspaket einreichen, das Folgendes umfasst:
- Ihren Lebenslauf
- Ein ausgefülltes Bewerbungsformular
Aus Ihren Bewerbungsunterlagen muss klar hervorgehen, wie Ihre Ausbildung und Erfahrung den Anforderungen der Stelle entsprechen. Sie müssen angeben, auf welche Positionen Sie sich stützen, um das Kriterium der einschlägigen Erfahrung zu erfüllen, und wie die Stelle dieses Kriterium erfüllt. Bitte beachten Sie bei der Beschreibung Ihrer Ausbildung und Erfahrung insbesondere die Stellenbeschreibung, einschließlich der Kompetenzen und Auswahlkriterien. Bitte beachten Sie, dass alle Unterlagen, die über die oben genannten erforderlichen Bewerbungsunterlagen hinausgehen, nicht berücksichtigt und aus Ihrer Bewerbung entfernt werden.
Entsprechend den obigen Anweisungen werden nur Bewerbungen berücksichtigt, die bis spätestens Mittwoch, den6. August 2025, 12:00 Uhr (mittags) PST per E-Mail eingehen. Unvollständige oder verspätet eingegangene Bewerbungen werden nicht bewertet und nur diejenigen Bewerber, die alle Anforderungen der Vorauswahl erfüllen, werden für den nächsten Schritt des Auswahlverfahrens berücksichtigt. Der Lebenslauf und das Bewerbungsformular können im Rahmen des Auswahlverfahrens im Hinblick auf die Anforderungen an die Fähigkeit zur schriftlichen Kommunikation bewertet werden. Die Bewerber können aufgefordert werden, im Rahmen des Auswahlverfahrens eine schriftliche Aufgabe auszufüllen.
Bewerber, die sich als Angehörige indigener Völker bezeichnen, können sich bei ihrer Bewerbung an den Indigenous Applicant Advisory Service wenden, der über den BC Public Service verfügbar ist.
Um sich für diese Stelle zu bewerben, müssen Sie berechtigt sein, in Kanada zu arbeiten. Sie müssen kanadischer Staatsbürger sein oder einen ständigen Wohnsitz in Kanada haben oder eine schriftliche Genehmigung zur Arbeit in Kanada gemäß dem Einwanderungsgesetz des Bundes besitzen. Weitere Informationen finden Sie auf der Website des BC Public Service.
HINWEIS: Wenn ein Abschluss als Voraussetzung für die geforderte(n) Qualifikation(en) herangezogen wird und Ihr Abschluss außerhalb Kanadas erworben wurde, müssen Sie bestätigen, dass er von einem anerkannten kanadischen Dienst für die Bewertung von Zeugnissen auf Gleichwertigkeit geprüft wurde. Sollte dies erforderlich sein, ist eine Bestätigung der Gleichwertigkeit Ihres Abschlusses erforderlich, damit Sie berücksichtigt werden können, und wird zum Zeitpunkt des Angebots angefordert.
Wenn Sie Fragen zum Auswahlverfahren haben, wenden Sie sich bitte an das HR-Team unter Recruitment@oipc.bc.ca und geben Sie in der Betreffzeile die Nummer des Auswahlverfahrens 120807 an.
Nummer desAuswahlverfahrens : 120807
Einsendeschluss: Mittwoch,6. August 2025, 12:00 Uhr (mittags) PST
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